宁波慈溪文旅集团有限公司

NINGBO CIXI CULTURE TOURISM GROUP CO.LTD

  您现在的位置:  首页 > 政务公开 >围垦简报

围垦简报

围垦简报第2期(总第2期)

发布时间:2013-12-04    点击量:1733    来源:

围垦简报

第 2期
(总第2期)

慈溪市海涂综合开发有限公司                            2013年12月4日


[组织管理] 

 

市海涂公司“三步走”强管理促提升

    为进一步提高企业工作运转效率,实现企业管理制度化、系统化、规范化,市海涂公司紧紧围绕年度目标任务,以制度建设、绩效考核、队伍建设为有效手段,强化企业内部管理。

一是以制度建设为切入点,夯实规范管理基础。领导班子高度重视制度建设,要求各办部将制度梳理工作作为一项基础工作抓紧抓实。截止目前,已建立健全了《公司小型项目建设管理办法》、《财务人员管理制度和岗位责任制》、《固定资产管理办法》等十余项制度,初步形成一套符合公司管理运营的制度体系,为各项工作的顺利开展奠定了坚实的制度基础。

二是以绩效考核为重点,强化责任落实到位。以专业能力为导向,定岗定编,定职定责,规范日常工作模块,建立高效的工作流程运转体系。同时,严格按照“责任全方位、考核全覆盖”的标准,建立以薪酬制度、职级体系、绩效考核为基础的内部激励机制,把目标责任绩效考核结果作为干部选拔任用和创先评优的重要依据,最大程度激发员工的干事热情。

    三是以队伍建设为抓手,实现人才强企目标。不断加强党建工作,以各类专项活动作为教育平台,扎实开展文明单位创建工作,全面铺开建功立业劳动竞赛,不断丰富“中国梦•我行动”主题教育实践活动,在企业内部营造争先创优的良好氛围。进一步加强学习型企业建设,定期召开理论学习会议,并根据工作需求适时丰富学习内容,开展多种形式的政治理论学习和工程业务学习,逐步建立了员工主动学习、自我提升的良性机制。 

市海涂公司“两手抓”加强资产管理显成效

    一是最大限度盘活存量资产。为充分发挥国有资产使用效益,防止国有资产流失,市海涂公司在调查摸底的基础上,综合考量现有的房屋和土地资产情况,按照“公开、公正、公平”的要求开展招租工作。截止11月底,公司位于杭州湾新区滨海五路与海川大道交叉处房产和淞浦围涂地养殖区渔塘已顺利完成公开招租工作。

二是建立规范的资产管理体系。经半年多的努力,已基本建立“管理目标清晰、职责到位”的资产管理流程。以“管理规范,责任明确,配置管理,效益优先”为原则,采用“两个相符、两个落实、两个结合”(即账实相符、账账相符;固定资产存放落实到地点、管理责任落实到人头;与部办考核结合起来、与固定资产软件系统结合起来)的管理办法,逐步建立并实行固定资产清查盘点制度、管理责任制和资产采购领用申批制。

 

[工程进展]

 

 陆中湾两侧围涂工程通过档案专项验收

11月5日,省重点建设项目慈溪市陆中湾两侧围涂工程通过了由宁波市档案局、宁波市水利局等单位组成的验收小组的专项验收。
   陆中湾两侧围涂工程是省重点建设项目(A类),围涂总面积5.85万亩,概算投资7.5亿元,工程于2008年10月开工至2012年1月完工,档案管理工作贯穿工程建设全过程,最终形成竣工档案514卷,其中建设单位102卷,监理单位105卷,施工单位307卷,影像资料1300余件(段)。按照省重点建设项目档案登记备份要求,指挥部还对竣工档案进行了数字化处理,形成案卷级、文件级电子目录和数据库文件,达到了档案机读的要求。

至此,陆中湾两侧围涂工程今年已先后完成水土保持、环境保护及档案等专项验收,为年底前完成竣工验收打下了扎实的基础。 

 

水云浦两侧围涂前期泥沙促淤试验Ⅱ号丁坝工程开工

    11月初,水云浦两侧围涂前期泥沙促淤试验Ⅱ号丁坝工程开工建设。

水云浦两侧围涂工程是宁波市重大前期项目、慈溪市品质之城建设推进年“六个一批”中的重大前期项目,年度主要做好前期工作。年初以来,指挥部按照年度目标任务,切实做好Ⅰ号、Ⅲ号丁坝施工现场管理,7月份通过验收,并扎实推进Ⅱ号丁坝施工前期准备工作。10月底,Ⅱ号丁坝完成施工招投标,并着手进场道路铺设、项目部搭建和土方准备工作,11月8日泥浆泵出土。当前工程施工正扎实有序推进,其中泥芯坝土方完成500米,进场道路铺设已全面完成。 

 

[活动开展]

 

市海涂公司“四个结合”扎实推进建功立业劳动竞赛活动

    一是将劳动竞赛与提高项目管理水平相结合。通过劳动竞赛对项目管理进行深化,通过“赛管理”全面创新管理制度,使建设项目的各项工作相互协调,相互促进,确保工程质量、安全和总体工程进度。在竞赛中实现管理,在管理中指导竞赛,特别是把项目建设当中存在的矛盾和问题作为竞赛活动的重点,通过相互竞争,激励参建各方按照既定目标完成或提前完成各项工程建设任务。

    二是将劳动竞赛与提高干部职工素质相结合。劳动竞赛以“建一项工程、锻炼一支队伍”为宗旨,通过劳动竞赛形成你追我赶的良好氛围,达到锤炼员工队伍的目的。在活动中坚持教育培训常抓不懈,全面提高干部职工思想道德素质和科学文化水平。针对公司青年同志较多的情况,大力弘扬艰苦奋斗精神,积极倡导当代围垦青年的良好精神风貌,使劳动竞赛成为凝聚青年、团结青年、塑造青年的有效形式,稳步提高广大青年同志的综合素质,使青年同志真正成为公司各项工作的主力军。

三是将劳动竞赛与安全生产大排查大整治活动相结合。以科学发展观为指导,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针,强化安全生产责任意识,树立公司全员参与意识。通过劳动竞赛与安全生产大排查大整治活动的开展,牢固树立以人为本、安全发展的理念,把安全生产摆到更加重要的位置,完善安全应急预案体系,促进安全生产责任进一步落实,从而达到安全意识明显增强、安全管理明显加强、安全隐患整治取得明显效果的目的。

四是将劳动竞赛与培育和弘扬先进典型相结合。通过劳动竞赛广泛开展岗位练兵和技术比武活动,在活动中积极培养、选树先进集体和个人,广泛宣传他们的先进事迹,用身边的模范典型教育、激励广大职工比学赶超、锐意进取,切实调动干部职工的积极性、主动性和创造性,把全体建设者的智慧和力量凝聚到“打造品质之城、共建幸福家园”的工作中来。  

 

抓好“三突出”破解党员轮训学习难题

自“中国梦•我行动”党员集中轮训活动开展以来,市海涂公司强化领导,精心组织,创新务实,破解学习难题,确保轮训实效。

轮训内容着重突出“广”,破解学习“质量差”难题。课件总体上以情景短片为主,理论讲座为辅,在深化理论阐释的基础上,寓教于乐,使学习内容兼具时效性、针对性、趣味性。在课程设置上,主要以时事政治教育、“中国梦”教育、党风党纪教育、科学理论知识为四大学习专题,抓领导班子的思想作风建设,抓党员干部的先锋模范作用,抓干部职工的实干敬业精神。        

轮训方式着重突出“活”,破解学习“学不透”难题。一是丰富教学载体。坚持“集中学习、分散讨论,集中辅导、分散消化”的学习方法,除集中研讨、专题演讲、实践教育外,充分利用网络教育覆盖面广、信息量大的特点,依托党员现代远程教育站点、海涂公司网站“网上学习”平台,实现教学视频点播,增强学习效果。二是分层分类,按需施教。针对现阶段党员队伍建设实际,市海涂公司党支部将轮训学习对象分为领导干部和普通党员两个层次进行分类指导,分层管理。例如领导干部主要突出政治理论学习、党风廉洁教育,兼顾企业管理的内容,着力提高领导干部的政治素养、经营管理能力;普通党员培训的重点是着眼于提高业务素质和工作能力,增强宗旨意识和服务意识。

组织管理着重突出“严”,破解学习“走过场”难题。根据公司2013年度“中国梦•我行动”党员集中轮训计划的要求,坚持时间服从质量、进度服从效果,学习培训做到有计划、有记录、有总结。轮训期间实行考勤签到制和学分制,并把党员参加轮训的学习表现和成果纳入党员管理、考核和评议体系之中,作为年度奖惩和评优的重要依据。

 

搭平台 亮形象 丰富文明单位创建活动

    一是做好市卫生先进单位创建工作。良好的环境是体现单位文明程度的重要标志之一。市海涂公司以“加强组织管理,落实健康教育,狠抓卫生整治,严控四害危害”为主要内容,切实采取有效措施,努力营造了外部美化、内部绿化、各部净化、整体靓化的工作生活环境,使单位内外部环境卫生形象得到了大幅提升。

    二是推行在职党员社区报到。组织开展“奉献双岗位,服务在社区”活动,督促在职党员到社区报到参与社区建设、服务居民群众。截止目前,公司11名在职党员已经全部到所在社区党组织报到登记,并根据自身特长,认领政策宣传、环境整治、治安防范、便民服务、交通文明站岗等服务岗位,充分利用业余期间参与服务团队,带头宣传党的政策、带头帮扶困难家庭、带头协调邻里关系、带头维护社会治安、带头创建文明社区,全心全意为社区做好事、办实事,树立了公司在职党员良好形象。  

三是组织青年志愿者服务活动。为进一步彰显企业社会责任,使广大员工积极参与社会公益,市海涂公司根据员工构成状况和企业实际,建立了一支由公司青年员工组成的青年志愿者服务队,积极为社会提供各类志愿服务,并以此作为企业关心社会、履行社会责任的重要平台。例如,10月下旬“菲特”洪灾期间,组织爱心捐款1.96万元,并主动支援横河镇政府20套潜水泵;11月12日前往市福利院看望孤寡老人,并送去一批新鲜水果;11月14日组织10余人赴市爱心献血屋无偿献血。   

 

[简讯]

 

●市海涂公司妇联组织登山比赛  11月8日,市海涂公司妇联组织并邀请了市国资局和水利局的妇女同志在范市方家河头举行登山比赛。在比赛中,队员们相互帮助,携手共进,充分展现了良好的团队精神和协作精神。经过三十多分钟的激烈比赛,水利局胡央玲同志率先到达终点,夺得了第一名。

●市海涂公司顺利通过会计基础规范化复检工作  11月13日,由市财政局和市国资局相关科室组成的会计基础规范化检查组对公司财务工作进行了全面的检查和指导。检查组对公司会计基础工作规范化方面所做的工作给予了充分肯定,并指出要完善财务资产制度,优化会计工作流程。

●市海涂公司组织学习十八届三中全会  11月29日,市海涂公司召开十八届三中全会学习会议。会议要求,要把深入贯彻十八届三中全会精神作为当前首要的政治任务,并以全会精神为指导,做好当前各项工作,科学谋划明年工作的新思路、新措施。

官方微信

官方公众号

联系电话

联系电话0574-63116622

传真热线

    传真热线0574-63116629